昨年から相当の時間をかけ休日も返上し役員たちで作り上げた当社の　クレド　がいよいよ本格的にスタートを切った

計１５項目のベーシックからなりお客様に対して　仕事に取り組むに対して　社員の満足に対してが掲げられている

これからは何をするにも　困難な判断を要するときでも　すべてがこのクレドが考え方や決定に及ぶ軸になっていく

後日にHPにも搭載するが決して難しい事でもなく　忘れていた　忘れがちになっていた当たり前のことが殆どだ

テレワーク等々で世の中が変わって行けども　この価値共有だけは最低限の約束事としてみんなの体の中にしみ込ませていかなければならない

平井　感謝